(916) 709-02-72 Мытищи, ул. Веры Волошиной
д. 19/16, кабинет 201

Счастье быть Любимым Как важно уметь чувствовать и слышать свою внутреннюю «Женщину» и своего внутреннего «Мужчину», про то как важен баланс между «давать и брать» в отношениях, про роли, которыми мы увлекаемся в отношениях

13
  • Личностный рост Это один из смыслов жизни. С помощью него можно изменить себя в нужную сторону!

  • Отношения в семье Вас беспокоят: депрессия, конфликты, трудности в отношениях, возрастной кризис?

  • Тренинги Вы считаете себя успешным человеком? Это очень просто определить!

  • Бизнес-направление Цель — формирование деловых навыков и умений одного или нескольких сотрудников

Мероприятия все мероприятия

Конфликты

Семейные конфликты

Конфликты в семьеСемейные отношения — это одна из самых важных составляющих счастливой жизни многих людей. Но очень часто встречаются такие случаи, когда между супругами совершенно нет понимания. Отсюда и растут "ноги" семейных конфликтов. Конфликт — это столкновение различных взглядов, мнений, потребностей и интересов.

Самые частые причины семейных конфликтов:

Чаще всего для возникновения конфликта нужно сразу несколько причин.

Чтобы решить семейный конфликт, необходимо выполнить некоторые действия:

  1. Надо попробовать найти причину конфликта. Необходимо выслушать своего партнера и проанализировать все его недовольства, затем высказать свои. Нельзя перебивать и заново вступать в конфликт в этот момент. Чаще всего инициатор конфликта — это тот человек, который пытается что-то решить и изменить, которому небезразлична обстановка в семье. Четко сформулированная речь поможет решить вам семейный конфликт.
  2. Конфликт должен закончиться консервативным и деловым обсуждением проблемы. Цель обсуждения должна быть направлена на установление доброжелательной обстановки в семье.
  3. В конфликте не важна проблема, в конфликте важно конечное решение, не втягивайте в конфликт посторонних людей, так как посторонний человек может принять чью-то сторону и несправедливо рассудить разногласие.
  4. Не пытайтесь решить сразу все наболевшие проблемы, постарайтесь выявить самую главную.
    В решении конфликта важно найти компромисс, вам необходимо найти такой выход из сложившейся ситуации, который будет устраивать две стороны.
  5. Не бойтесь признать собственную ошибку, возможно, конфликт кроется и в вашем поведении. Помните, что ошибка — это лучший способ все исправить, необходимо правильно анализировать свое поведение.

Рабочие конфликты

Рабочие конфликты — это разногласия, спорные ситуации, возникающие в рабочей обстановке, во время которых одна сторона считает свои права ущемленными. Причины возникновения рабочих конфликтов связаны с рабочими моментами или базируются на основе личной неприязни.

Можно выделить следующие рабочие конфликты:

Конфликты в детском коллективе

На сегодняшний день часто встречается такая распространенная проблема, как конфликт в детском коллективе. Дети выпадают из рамок общения, которые сложились в коллективе. Чаще всего детские конфликты встречаются в момент попадания ребенка в новый коллектив, но нередки случаи конфликтов у детей в уже сложившемся коллективе.

Причины детских конфликтов:

Важно, чтобы конфликт не стал постоянным спутником вашего ребенка и не привел к серьезным проблемам в общении в дальнейшей жизни.

Контролировать конфликты в детском коллективе должен преподаватель, потому что именно он несет ответственность за атмосферу в сложившимся детском коллективе.

Если конфликт уже произошел, поговорите с ребенком, узнайте причину, по которой возникло разногласие, не давите на ребенка, ведите себя мягко. Затем определите серьезность проблемы конфликта -  возможно, ребенок справится с ним сам, в этом случае дайте ему советы, помогите справиться с трудностями.

Но если ваше вмешательство неизбежно, приступайте к решению проблемы вместе с ребенком. Хорошим судьей конфликта может стать преподаватель, потому что он имеет авторитет у детей. После беседы вам необходимо настроить своего ребенка на примирение с коллективом, уговорите его сделать первый шаг. Если же таким способом погасить конфликт не удастся, то необходимо подключить школьного психолога, который поможет решить данную проблему.

Не оставляйте нерешенным детский конфликт, он может нанести сильную психологическую травму, которая повлияет на всю дальнейшую жизнь ребенка.

Записаться на консультацию о конфликтах

Вопросы пользователей на нашем сайте о конфликтах

Задать свой вопрос о конфликтах

Вопрос:
Представьтесь:
email:
проверка антиспам обновить
Статьи Все статьи
Наши методики
  • Телесно-ориентированная психология — это метод работы с Душой через тело, движения и микродвижения. Основной позицией телесноориентированной психологии является обретение клиентом свободного тела.
  • Позитивная психотерапия — метод современной психотерапии, основанный на постулате, что человеку от природы даны две способности «базовые» (врожденные) и актуальные (сформировашиеся в процессе развития человека)
  • Арт-терапия — гармоничный и естественный метод развития и роста души через творчество.
  • Психоаналитическое интервью — метод работы психолога с клиентом, основанный на задавании вопросов, отвечая на которые клиент сам ищет возможности выхода из сложившейся ситуации.
  • Тестирование в психологии — это метод психодиагностики, который использует определенные, заданные тематикой и стандатизированные вопросы, которые оцениваются по определенной шкале значений.
  • Тренинги — это форма активного обучения взрослых людей, которая позволяет передать определенные знания, развить и натренировать некоторые новые для участника навыки и умения.
  • Гештальт-терапия — психотерапевтический метод, ориентированный на достижение большей внутриличностной целостности, которая достигается с помощью распространения сознания.
  • Медитация методом Сильва — способ управления разумом, который научит вас концентрироваться, расслабляться, контролировать свои эмоции, поможет развить свои творческие способности, увеличит работоспособность
  • Генограмма — необычный способ познать себя сквозь призму истории своей семьи и своего Рода. Генограмма позволяет увидеть некоторые семейные закономерности, понять законы и алгоритмы действующие в системе Рода
  • Мастер-классы — это проведение обучающих мероприятий тренером с возможностью их воспроизведения участниками, непосредственно под руководством обучающего.
  • Воркшопы — это форма взаимодействия взрослых участников, при которой нет Учителя, а каждый, благодаря своей активной работе, получает определенный результат.
  • Семейные расстановки — этот метод основан на нескольких психологических подходах (психодрама, коллективное бессознательное и многое другое) и ориентирован на восстановление порядков в семейной системе клиента.
  • Лекции — это устное, структурированное и логическое изложение материала по определенной теме, методу или по какой-либо проблеме.
  • Сказкотерапия — это метод, который ориентирован на помощь клиенту, с использованием образов, метафор и сказочных персонажей для решений трудных жизненных ситуаций.
Мы поможем, если вас беспокоят
На базе проекта «Счастье быть»